失去自我的尴尬
我觉得生活在海外的人， 尤其是在海外能够站稳脚跟的人， 可能都经过一段艰辛的创业或找工作不顺的过程。
能够最终安定下来， 事业稳定， 财富收入稳稳不断的到来， 这是非常可喜可贺的。 你想，中国的农民工有几个能在人才济济的中国大城市买房子， 安居乐业， 变成城市市民的一份子。
几乎很少吧！ 但是你做到了，从你踏上这片几乎处处是机会的新土地， 你几乎没有任何依靠，没有任何经济基础， 但你凭自己的智力和勤奋， 你实现了自己的梦想， 也做者自己认为有意义的工作。
你可以感到很自豪， 因为你不感到欠任何人的， 你是个踏踏实实的劳动者，你不用巴结任何人，你可以得到你应该得到的一切。你对自己的
但这一切在你踏上国土的那一刻起就要被打得粉碎。
首先， 就是尊严和自我的损失。你在美国几十年来形成的价值观和遵纪守法的好习惯， 这里都不适用了。你被要求要重新适应中国的国情， 其实就是要适应中国看似杂乱无章的潜规则。 你被要求先从孙子做起， 直到你能熬成儿子，或者最终你能熬成大爷。
这里， 永远没有平起平坐。 有的只是点头哈腰， 对领导的服从和尊重。 如果你不幸成为下层， 当了孙子， 你就只能学会端茶送水，把领导伺候好了， 才有你的二两稀粥喝。
这里， 一切写在纸上的， 未必就是实现得了的， 因为一切都由领导决策和每个环节都有小鬼把持着。 这又是一个对你多年训练的一个考验，该是你的未必是你的， 不该是别人的可能就是别人的。
努力和能力， 未必能实现你的愿望； 你要花费很多精力打通很多关节， 搞好一层又一层的关系。关系学， 这里就是最实用的学问。 你的专业学问， 即使你非常出类拔萃， 如果没有高人提拔， 你可能会永远默默无闻，你的职位连带你的生活， 可能大大不如你的同僚。
为什么在中国你要耗费很多精力在人事上， 而在美国你可以安心工作安心做学问？
制度的不同是一方面。 在美国， 人事只是你的资源和后备力量， 是你工作的支持和保证。
在中国， 人事就是你的领导， 决定你的衣食父母的人。 在这个决定你一切的人和关系网面前，你不能不集中精力去应对。 另外一个很大的方面， 则是美国和中国文化的几乎对立的区别。 美国是个讲究个体的社会。你自己可以决定做几乎所有的事。 从小孩子起， 他， 她们做得最多的就是多种答案的选择题。
可能没有标准答案， 但每个人只能选择一次， 后果自负。 但在中国， 大家从小就被训练做题只有一个标准答案， 不能做错， 错了，惩罚和损失都可能会很严重的， 搞得大家都是战战兢兢。
所以， 在美国， 人人可以轻松的做选择，因为你只用对自己负责； 而在中国， 每个人都不需要做选择，只用背或找人核对标准答案。 每个人的答案都是一样的。给出不一样的答案， 你就要受到众人声讨和口诛笔伐的， 而且可能遭受很大的损失。 所以， 海龟，你又一次陷入了不能自我的泥沼。
当然， 你其实只是社会的一份子，一个庞大社会网络的一个小环节----你就像一个被蜘蛛网粘
http://blog.sina.com.cn/s/blog_76079834
我觉得生活在海外的人， 尤其是在海外能够站稳脚跟的人， 可能都经过一段艰辛的创业或找工作不顺的过程。
能够最终安定下来， 事业稳定， 财富收入稳稳不断的到来， 这是非常可喜可贺的。 你想，中国的农民工有几个能在人才济济的中国大城市买房子， 安居乐业， 变成城市市民的一份子。
几乎很少吧！ 但是你做到了，从你踏上这片几乎处处是机会的新土地， 你几乎没有任何依靠，没有任何经济基础， 但你凭自己的智力和勤奋， 你实现了自己的梦想， 也做者自己认为有意义的工作。
你可以感到很自豪， 因为你不感到欠任何人的， 你是个踏踏实实的劳动者，你不用巴结任何人，你可以得到你应该得到的一切。你对自己的
但这一切在你踏上国土的那一刻起就要被打得粉碎。
首先， 就是尊严和自我的损失。你在美国几十年来形成的价值观和遵纪守法的好习惯， 这里都不适用了。你被要求要重新适应中国的国情， 其实就是要适应中国看似杂乱无章的潜规则。 你被要求先从孙子做起， 直到你能熬成儿子，或者最终你能熬成大爷。
这里， 永远没有平起平坐。 有的只是点头哈腰， 对领导的服从和尊重。 如果你不幸成为下层， 当了孙子， 你就只能学会端茶送水，把领导伺候好了， 才有你的二两稀粥喝。
这里， 一切写在纸上的， 未必就是实现得了的， 因为一切都由领导决策和每个环节都有小鬼把持着。 这又是一个对你多年训练的一个考验，该是你的未必是你的， 不该是别人的可能就是别人的。
努力和能力， 未必能实现你的愿望； 你要花费很多精力打通很多关节， 搞好一层又一层的关系。关系学， 这里就是最实用的学问。 你的专业学问， 即使你非常出类拔萃， 如果没有高人提拔， 你可能会永远默默无闻，你的职位连带你的生活， 可能大大不如你的同僚。
为什么在中国你要耗费很多精力在人事上， 而在美国你可以安心工作安心做学问？
制度的不同是一方面。 在美国， 人事只是你的资源和后备力量， 是你工作的支持和保证。
在中国， 人事就是你的领导， 决定你的衣食父母的人。 在这个决定你一切的人和关系网面前，你不能不集中精力去应对。 另外一个很大的方面， 则是美国和中国文化的几乎对立的区别。 美国是个讲究个体的社会。你自己可以决定做几乎所有的事。 从小孩子起， 他， 她们做得最多的就是多种答案的选择题。
可能没有标准答案， 但每个人只能选择一次， 后果自负。 但在中国， 大家从小就被训练做题只有一个标准答案， 不能做错， 错了，惩罚和损失都可能会很严重的， 搞得大家都是战战兢兢。
所以， 在美国， 人人可以轻松的做选择，因为你只用对自己负责； 而在中国， 每个人都不需要做选择，只用背或找人核对标准答案。 每个人的答案都是一样的。给出不一样的答案， 你就要受到众人声讨和口诛笔伐的， 而且可能遭受很大的损失。 所以， 海龟，你又一次陷入了不能自我的泥沼。
当然， 你其实只是社会的一份子，一个庞大社会网络的一个小环节----你就像一个被蜘蛛网粘
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